近日，首期全國人才集團(tuán)高管研修班在深圳舉辦，來自全國各地的40余名人才集團(tuán)及人力資源機(jī)構(gòu)高管齊聚一堂。本期研修班以闡述國有人才集團(tuán)的發(fā)展與定位、分享國有人才集團(tuán)的創(chuàng)新探索與實(shí)踐、研討國有人才集團(tuán)市場化發(fā)展模式及管理機(jī)制為核心內(nèi)容，通過專家講座、現(xiàn)場教學(xué)等多種形式進(jìn)行授課，學(xué)員學(xué)習(xí)興趣高漲，積極參與互動交流，收獲滿滿。
本期研修班在專家講座部分，課程設(shè)計緊扣參訓(xùn)學(xué)員角色定位，邀請深圳人才集團(tuán)董事長幸輝做《國有人才集團(tuán)的發(fā)展與定位》的主題演講、深圳人才集團(tuán)副總經(jīng)理孫同立做《國有人才集團(tuán)的創(chuàng)新探索與實(shí)踐》的主題演講、深圳市人力資源服務(wù)協(xié)會常務(wù)副會長梁雨鈍做《人力資源服務(wù)的方向選擇》和《數(shù)字經(jīng)濟(jì)浪潮下的人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型》的主題演講、亞太人才服務(wù)研究院執(zhí)行院長做《國內(nèi)外人力資源服務(wù)發(fā)展的歷史和現(xiàn)狀》的主題演講，今日人才創(chuàng)始人做《數(shù)字化智能化人才解決方案》的主題演講、前華為公司高管李新娟做《從華為人力資源管理看如何構(gòu)建國有人才集團(tuán)的市場化發(fā)展模式和管理機(jī)制》的主題演講。授課專家從國際形勢、政策環(huán)境、行業(yè)現(xiàn)狀以及深圳人才集團(tuán)的探索實(shí)踐等方面對如何做好人才集團(tuán)進(jìn)行了深入分析和探討，全體學(xué)員對人才集團(tuán)到底應(yīng)該怎么做，有了更加深入的認(rèn)識。
培訓(xùn)期間，組織學(xué)員先后前往華為歐洲小鎮(zhèn)、前海國際人才港、前海石公園、人才公園、深愛人才館和深圳人才集團(tuán)等地進(jìn)行現(xiàn)場教學(xué)及參觀考察。通過現(xiàn)場講解、互動交流等方式，讓學(xué)員們深入了解和學(xué)習(xí)深圳在“雙區(qū)”驅(qū)動背景下人才工作的開展以及建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地的獨(dú)特經(jīng)驗(yàn)，為學(xué)員在助力城市“引才”“留才”“用才”等工作方面拓寬了思路，開闊了視野。
全國人才集團(tuán)高管研修班不僅是全國各地人才集團(tuán)高管們共同學(xué)習(xí)和探索的平臺，同時也是一個全國各地人才集團(tuán)共同交流與合作的平臺。學(xué)員們在短短的幾天內(nèi)不僅學(xué)到了經(jīng)驗(yàn)，開闊了視野，而且還碰撞出了火花。二十家人才集團(tuán)及人力資源機(jī)構(gòu)與深圳人才集團(tuán)簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，攜手共建新時代人才工作高質(zhì)量發(fā)展新路徑。
深圳人才集團(tuán)董事長幸輝表示，深圳人才集團(tuán)將秉持開放包容、合作共贏的理念，與各位合作伙伴保持緊密合作，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢和特色，共同探索人才服務(wù)的新模式、新路徑、新方法，不斷提升服務(wù)質(zhì)量和水平，做好城市的HR。同時，他呼吁各地人才集團(tuán)高管發(fā)起成立全國人才集團(tuán)聯(lián)盟，秉承“全國人才集團(tuán)是一家”的理念，共同構(gòu)建全國人才服務(wù)的“大格局”“大生態(tài)”“大平臺”。
通過為期5天的課程學(xué)習(xí)，學(xué)員們紛紛表示，此次研修班的課程政治站位“高”、課程定位“準(zhǔn)”，授課內(nèi)容“實(shí)”，觀點(diǎn)方法“新”。經(jīng)過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，學(xué)員們對人才集團(tuán)的運(yùn)營模式和未來發(fā)展方向有了更加深入的思考，受益匪淺。
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